浅析事业单位如何应对营改增后的问题
2017-02-04陈红蕾
财经界·下旬刊 2016年24期
陈红蕾
摘要:国家在近期提出营改增的试点工作,而作为此项工作的参与者之一,事业单位应该积极响应,根据国家所制订的方针战略,结合自身发展过程中所遇到的问题,提出解决方案,重点关注可能导致事业单位发展进程的因素,使事业单位能够在一个稳定,健康的环境中获得长远发展。努力提高自身的经营能力,使事业单位获得长远发展。
关键词:事业单位 营改增 面临问题 解决方案
在我国,2011年的10月国家财政部门,国家税务总局下发了关于营改增试点工作的方案,在2013年8月1日,营改增试点工作在全国范围内实行,根据我国“十二五”税制改革的有关文件,与2015年底要实现全面的营改增,这也就是说营业税将完全被增值税所代替,曾经作为地方税主体税种的营业税将退出历史舞台。我国在试行方案下发后的一年时间内,营改增计划在中国大部分的地区实行开来,并取得了较好的试点结果,使企业所承担的赋税减少,使得中国经济能够得以较快的发展,有效的促进了试点行业的转型发展,促进了经济的发展。
一、营改增对事业单位的影响
(一)在税务方面的影响
事业单位在平常运行过程中存在着营业税,产生于提供服务获得的收入,出租房屋获得的租金,无形资产的出租与转让等。“营改增”政策发布后,事业单位在税负方面主要是服务性收入受到的影响较大,而组成服务性收入主要部分是技术咨询服务、课题经费。在政策发布前,财政票据管理中心对课题经费提出了明确的规定,一种视同国库集中支付的经费,不开具任何票据,一种是收款单位开具税务发票。……
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