寇 平

同煤集团同家梁矿党委宣传部，山西 大同 037000

论煤矿企业精神文明建设的重要性

寇 平

同煤集团同家梁矿党委宣传部，山西 大同 037000

企业的精神文明建设是一项复杂的系统的工程，是企业的素质和灵魂，是企业员工积极参与精神文明建设实践、积极自我教育和提高的载体，是把政治、经济、物质、文化、精神文明建设很好的结合并落实到基层的有效途径。而煤矿企业规模较大，工作员工较多，并且员工文化程度不一，这样的情况下，煤矿企业只有狠抓精神文明建设，把精神文明建设当作一项系统性工程来狠抓不懈，才能提升煤矿企业的核心竞争力，促进煤矿企业的可持续发展。

一、煤矿企业精神文明建设的现状

群众性的精神文明建设工作不像经济一样能起到立竿见影的效果，所以煤矿企业精神文明建设中还存在一些问题：

企业的精神文明建设意识不强——我国经济体制改革在不断深化，煤矿企业面临着严酷的激烈的竞争市场，如此的环境下，煤矿企业无论是提升技术水平，还是改善煤矿品质，都较大程度的从物质投资方面去进行建设，忽视了精神文明建设，并没有及时认识到企业文化在提升企业核心竞争力中发挥的重要作用，然而企业文化建设的核心即精神文明建设的核心；

员工的综合素质参差不齐——精神文明建设和文化素养、个人修养是密切相关的，而煤矿企业员工的文化层次差异大，多数员工对社会主义精神文明建设没有系统性的认识，甚至认为精神文明建设和自己无关，这都会直接影响到煤矿企业精神文明工作的开展；……