高职院校精神文明建设的综述
2017-01-28蔡百川周杰刘吉梅
消费导刊 2017年17期
蔡百川 周杰 刘吉梅
宜宾职业技术学院
高职院校精神文明建设的综述
蔡百川 周杰 刘吉梅
宜宾职业技术学院
学院坚持“以德为魂、以能为本、特色鲜明、质量一流”的办学理念,在争创省级最佳文明单位过程中健全机制、抓牢主线、建设骨干、丰富载体、扶贫攻坚,使省级最佳文明单位创建工作不断提升。先后获得全国模范职工之家,省教育工委授予“四好班子”创建活动先进单位,四川省“五四”红旗团委,四川省大学生思想政治工作先进集体等荣誉称号等。引起了中央电视台、四川电视台、《光明日报》、《中国青年报》、《中国教育报》、《精神文明报》和众多网络媒体的广泛关注和报道。
一、领导有力,机制健全
加强领导统一认识。学院面对近年来师生员工思想认识、价值观多元化的实际情况,坚持“两手抓,两手硬”,成立了精神文明建设领导小组,设置了专门的精神文明建设办公室,配置了专职精神文明办主任。把精神文明建设工作纳入党委工作要点,工会、团委、各党总支(直属党支部)齐抓共管。
确定思路明确目标。建院来先后推行了“五个一”德育工程、校园文化建设工程、学生素质提升三年行动计划、素质教育“3C”项目建设等,按照“德育为先,素质为要”的要求,强化针对性、实效性、实践性,在课程建设、校园文化环境建设、社团建设三个方面形成特色,实现文明创建工作与教学、管理、服务工作同部署、同检查、同考核的做法。
二、抓牢“主线”,弘扬正气
长期以来,学院坚持以社会主义核心价值观为主线,强化人的思想道德建设。……
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