李上康

(南通航运职业技术学院，江苏 南通 226010)



南通港口综合绩效的评价及提升策略

李上康

(南通航运职业技术学院，江苏 南通 226010)

文章在梳理港口综合绩效内涵的基础上，设计港口综合绩效评价指标体系，以南通港为例进行分析，验证了该指标体系的可行性，通过港口吞吐量经济生成率的标准差进行波动性分析，对南通港的经济贸易效应进行了深化研究，指出南通港口综合绩效的问题并针对这些问题提出相应的策略。

南通港；综合绩效；DEA方法；评价指标体系

一、港口绩效的内涵

港口绩效包括港口效率与港口效益，其中，前者可反映港口资源配置的有效与否，是其投入产出能力、竞争能力和经营管理水平的总体反映，后者是指港口对国民经济、社会发展与国际贸易的溢出效应[1]。港口绩效的已有研究大多局限于港口自身运营效率与效益评价，而对于港口对腹地经济、国际贸易等方面的辐射带动效应鲜有提及[2-4]；张小蒂等人基于港口功能演进提出了从港口内部运营效率、港口与港口之间的联网效率、港口对腹地经济的辐射效率等3个层次体现港口效率的全貌[5]，并采用DEA(Data Envelopment Analysis，数据包络分析)方法模型进行实证研究。因为港口通过船舶服务、货物集散、航线网络、集疏运系统联接将其物流、信息、商贸、经济等功能层层扩散至港口所在城市与腹地区域，所以，港口综合绩效包括港口对自身资源利用效率、港口对水运系统辐射效率、港口对腹地经济贸易溢出效应3个层次。……