我国少数民族城市融入问题研究
——以维吾尔族为例
2016-10-27李光明邓杰孙明霞
中国人力资源开发 2016年11期
· 李光明 邓杰 孙明霞
我国少数民族城市融入问题研究
——以维吾尔族为例
· 李光明 邓杰 孙明霞
依据新疆605份维族农民工样本数据,采用有序Probit模型,文章从经济立足、社会接纳、文化交汇三个方面对影响维族农民工城市融入的因素进行实证分析。结果表明:城市融入对于维族农民工并不乐观,表现在经济立足上虽然找工作不难但收入盈余不乐观,并且无稳定住所保障;社会接纳上又因民族身份而受到排斥,存在工资低或被拖欠现象;尽管外出务工就业弱化了宗教的影响,但是汉语水平低、饮食不便仍然不利于维族农民工的城市融入。为突破“城乡隔阂”和“民族差异”带来的城市融入障碍,输入地政府应以尊重少数民族风俗为基础从社会管理角度向维吾尔族农民工提供务工机会;将少数民族农民工按工作区纳入社区管理,就地解决维族农民工稳定就业与子女上学问题;维族农民工也应以开放的心态,主动学习提高务工技能和接受城市文化。
维族农民工 城市融入 经济立足 社会接纳 文化交汇
党的十八大报告从顶层设计角度明确提出:农村转移人口有序市民化。这揭示出新一届政府深化改革的智慧和勇气,不仅是对中国当前2.69亿农民工的一种责任担当,更是着力推进城镇化建设的力量所在。新疆维吾尔族农民工尽管外出打工行动滞后于内地汉族,但作为外出打工大军中的一员,同样有融入城市的强烈诉求。由于语言、风俗习惯、宗教信仰等方面的原因,维吾尔族农民工城市适应不仅面临着经济生活上的压力,城乡文化之间的“碰撞”,同时还受民族、习俗的隔阂。……
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