马钢中

摘 要：随着社会经济的飞速发展，县级供电企业迎来了新的发展时期，在新时期的条件下，供电企业政工工作作为供电企业建设发展中的一项重要内容，如何创新县级供电企业政工工作，从思想根源上出发寻求解决政工工作不足的方法和措施，有效的提高政工工作的创新能力，对于推动供电企业的发展有着十分重要的意义。

关键词：创新；供电企业；政工

企业政工工作是思想政治工作的简称，指在党的领导下开展企业思想政治工作，随着时代的发展，社会的进步，加之人们生活水平的提升，人们对供电企业政工工作的关注度变得越来越高，我国企业的政工工作，以党的思想政治工作为指导，电力企业在开展政工工作的时候，存在着一些问题，严重影响着供电企业思想政治工作的正常进行。只有做好供电企业政工工作，才能建立完善管理机制，提升企业的额凝聚力，保障供电企业在经济大环境下的竞争实力，进一步促进供电企业的可持续发展。

一、供电企业政工工作中存在的问题

（一）政工队伍建设问题

现阶段.在国家经济体制不断完善的条件下，我国供电企业的相关政工工作的内容也在随着发生转变。供电企业不再坚持传统的单一化经营模式，逐步向多元化、多样化的方向发展。在我国供电企业思想政治工作中存在党的机构撤销合并、专职政工干部数量减少。政工干部和工作人员是政工工作的主力军，政工人员的素质直接影响着企业的政工工作的质量和效果。……