■朱永新

关于习惯的对话（三）

■朱永新

1.最重要的事放在第一位。

有效管理是把握重点的管理，它把最重要的事放在第一位。由领导决定什么是重点后，再靠自制力来掌握重点，时刻把他们放在第一位，以免被感觉、情绪或冲动所左右。（柯维《高效能人士的7个习惯》，高新勇等译，中国青年出版社2015年版，第171页）

朱永新解读：

要事第一（自我管理的原则）是柯维七大习惯的第三个重要习惯。

柯维很赞赏德国作家歌德的一句名言：“重要之事决不可受芝麻绿豆小事牵绊。”如果说习惯一解决了“你是创造者，你掌控自己的人生”这个问题，习惯二解决了“第一次创造”即明确自己的人生方向的问题，那么，习惯三就是进一步“对前面两个习惯的实现、执行和自然流露”。简单地说，习惯三，就是立即行动。

柯维要求读者首先回答他两个问题：“在你面前的生活中，有哪些事情能够彻底使你的个人生活得到改观，但是你一直没有去做？”“在你面前的生活中，有哪些事情能够彻底使你的工作局面得到改观，但是你一直没有去做？”许多人经常被紧急而不重要的事情牵着走，结果忽视了上面两个重要的问题，导致个人和工作局面一直没有大的变化和起色。这是最根本的原因所在。

所以，亲爱的父母，我们一定要帮助孩子形成把重要的事情放在第一位的好习惯。

2.人类的第四大天赋——独立意志。

除了自我意识、想象力和良知之外，想要真正实现成功的自我管理，就必须发挥人类的第四大天赋——独立意志。……