欧阳琴

中图分类号：F270 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）06-000-01

摘 要 廉洁文化是企业文化建设的重要组成部分，是企业落实以人为本的科学发展观，加强具有时代特征的先进文化建设的重要实践，也是提升企业党风建设和反腐倡廉工作水平，保证企业持续健康发展的系统工程。近年来，检测中心党政纪高度重视廉洁文化建设工作，坚持以理念渗透为先导、以制度建设为保障、以创新活动为载体，扎实地推进了廉洁文化建设。

关键词 廉洁文化 企业文化 制度 理念

一、加强理念渗透，用廉洁理念引导人

廉洁文化建设的根本在于人的思想。只有思想上认同，才能凝心聚力，才能使广大干部职工全身心地投入到廉洁文化建设之中。

为了搞好廉洁文化建设，我们把廉政文化建设列入党委的重要议事日程，与生产安全、党的工作同部署、同检查、同考核，形成党委统一领导，纪委组织协调，党群部门密切配合，各类资源有效整合，广大党员干部群众积极参与的良好格局。在今年年度工作安排中，提出了强化廉洁建设的执行力。在廉洁文化建设中，首先从理念渗透入手，总结提炼出了“领导放心、员工安心、工作舒心、和谐同心”的工作理念，要求各单位要从维护公司利益、关爱员工的角度出发，加大党员干部党风廉政教育和重点岗位员工廉洁从业教育，严格落实和不断完善“五防”和“严重违反工艺纪律（29）不准” 的要求，以风险岗位廉能管理为突破口，深入开展效能监察，全力以赴做好原燃料质量把关工作，按照“公开、公平、公正”的原则，加强和改进内部管理，使原燃料检验管理工作更加科学化、制度化、程序化、规范化，营造。……