郑娜

摘 要：群团组织是联系党和群众的桥梁与纽带，是企业发展与壮大的重要动力，现阶段，企业职工的政治思想呈现多样化发展趋势，群团组织如何做好政治思想工作已成为了国有企业所面临的课题之一。本文以西北有色金属研究院为例，分析了国企开展政治思想工作的必要性，并提出了群团组织在党的领导下做好政治思想工作的思路和措施，旨在促进国企政治思想工作体制的完善和稳步发展。

关键词：国有企业；群团组织；政治思想工作

国有企业是国民经济的重要支柱，近些年国企经过一段时期的高速增长后，面临国内外经济下行压力的新挑战，正处在全面深化改革和转型发展的关键阶段。以往经济形势好、企业效益好的局面下暂时掩盖的各种新矛盾、新问题，开始不断出现，利益关系的调整和思想观念的矛盾复杂交织，造成了广大国企职工思想观念多元、多样、多变化。新经济常态下的国企思想政治工作还存在许多薄弱环节，直接影响国企的改革发展稳定，必须下功夫抓紧解决，从而更好地引导和发挥企业职工的向心力、凝聚力和创造力。其中，作为我国有色金属行业规模最大的科技型企业――西北有色金属研究院也不例外，实现了连续15年平均30%速度的增长。但是，当前面临国内外有色行业的低迷和经济下行的压力，也出现了少部分产业发展迟滞、落后甚至亏损的状态，因此，在竞争激烈的市场环境中让企业员工重新凝心聚力，只靠抓科技和产业的行政工作是不够的，只靠党组织发挥作用是不够的，如何发挥出群团组织的优势，共同做好企业职工的政治思想工作，是当前很多国企所面临的重要课题。……