摘 要：全文论述关于现代图书馆采编人员的素质培养策略，笔者首先对现代图书馆采编人员工作方式的改变、素质要求的改变以及读者需求的改变进行了分析，提出了现代图书馆采编人员的素质要求，最后总结了具体的培养策略，有利于进一步培养新型化图书馆采编人员。

关键词：现代图书馆；阅读需求；采编人员；职能转变；素质培养

图书馆是为满足广大群众阅读需求和知识需求而建立的公益性服务机构，现代新科学技术的改变和社会信息扩散速度的加快、传播方式的转变对图书馆采编人员提出了新的素质要求，作为现代图书馆采编人员，必须要具有多种信息搜集手段、先进的图书馆管理理念，并了解现代图书馆的服务职能。如此，才能提升图书馆的服务质量，保障图书馆建设的先进性。

1 现代图书馆采编人员遭遇的新挑战

1.1 图书资料编目工作方式发生了重大的改变

传统图书馆采编人员一般使用手工编目开展采编工作，从前，图书馆书籍流动更新速度较慢，手工编目方式暂且还能满足图书馆书籍更新的需求。现代社会进入了知识经济时代，人们对知识的需求量越来越大，各类社会新兴文化日益更新，新书上架速度不断提升，手工编目方式也逐步的被计算机编目方式所替代，计算机编目能够进一步提升图书馆新书的上架和书籍更替速度，有效避免了新书积压、图书陈列陈旧等问题，随着图书馆大流通模式的扩大和普及，未来的编目还需要使用更为广泛、更为有效的工作方式，采编人员不仅仅要在自主开展图书馆内书籍的编目工作，还需要增加外包业务，与外包商联合展开编目工作。……