贾晶（中船上海船舶工业有限公司，上海　200120）



加强企业基层单位班组建设的思考
——以上海船舶公司工会为例

贾晶
（中船上海船舶工业有限公司，上海200120）

［摘 要］加强企业基层班组建设、夯实管理基础，是企业练好内功、应对挑战、创新做强的紧迫而重要的课题；同时也是促进企业生产和职工队伍健康发展的重要内容和举措。文章以上海船舶公司工会基层班组建设为例，分析上海造船企业基层单位班组建设的现状和问题，探讨加强企业基层班组建设的措施。

［关键词］工会； 班组建设；对策建议

班组是企业的基石，是企业发展壮大的根本所在，基层班组建设是企业建设的重要内容。创建良好的、有特色的班组，对搞好企业建设乃至企业各项工作有着十分重要的意义。本文以中船上海船舶有限公司工会基层班组建设为例，分析上海造船企业基层单位班组建设的现状和问题，探讨加强企业基层班组建设的措施。

目前，上海船舶系统共有职工（含劳务派遣工、劳务工）76489人，班组5717个。班组的构成有“纯本工”“本工+派遣工”“本工+派遣工+劳务工”班组等多种形式。以江南集团、沪东中华、上海船厂、外高桥等4家大型造船企业为统计口径，共有班组近4500个，其中由农民构成的劳务工班组已占有了一定比例，并呈逐年递增的趋势。

为加强上海公司系统基层单位的班组建设工作，提高班组建设水平，促进上海地区造船生产和职工队伍健康发展，上海船舶工会对上海公司系统主要造船企业和设计院所的班组建设情况进行了调研。……