孙博

摘 要：在新的时代背景下，传统的工作模式和企业管理方式已经落后，无法满足现代企业的需求。就企业员工而言，企业工会是非常重要的存在，构建工会的根本目的就是保障企业员工的合法权益。21世纪是一个全新的时代，创新精神是时代精神的最好体现，企业工会也应该顺应时代发展的需求不断的开展创新工作，探索新型的工作模式，从而更好的维护企业员工的合法权益。现阶段，工会工作面临着很多的挑战，具体来讲包括服务对象越来越多样化，工作模式过分的程序化等等。工会来源于企业员工，工会的服务对象也是企业员工，工会在开展工作时可以利用的最大优势就是可以和员工零距离接触。本文以新形势下企业工会工作为研究对象，首先介绍了在新形势下开展工会工作的必要性，接下来分析了新形势下企业工会需要遵循的基本原则，最后探讨了新形势下加强企业工会工作的具体策略。

关键词：企业；工会；策略；原则

改革开放推动了我国经济和社会的发展，我国发生了翻天覆地的变化。就企业员工而言，工会是保障其合法权益的重要存在。在新的形势下，工会工作如何开展是人们十分关心的问题。本文以新形势下企业工会工作为研究对象，探讨了新形势下加强企业工会工作的具体策略。

一、新形势下企业工会工作的必要性

改革开放以来，我国的经济不断发展，社会不断进步，国有企业也在不断的发展和进步。……