徐芬（无锡开放大学，江苏无锡214011）



论校企合作背景下高职生就业竞争力的现状

徐芬
（无锡开放大学，江苏无锡214011）

[摘要]有关资料显示当前高职生占总毕业生人数达50%，其就业问题不仅关系到自身发展，还关系到高职院校的生存发展及社会的稳定繁荣。本文对校企合作与高职生就业竞争力关系问题进行研究，阐述校企合作对高职生就业竞争力影响的理论意义，对我国高职生就业竞争力的现状进行分析，以便进一步探索如何利用校企合作提升高职生就业竞争力。

[关键词]校企合作；高职生；就业竞争力；现状

随着国家社会经济的高速发展，高等教育从“精英化”转变为“大众化”，而作为高等教育大众化的产物——高职教育迅速发展，高职毕业生人数也随之迅速增长，从近些年的就业数据来看，就业对口率和就业质量明显不高，对高职院校的生存发展带来了威胁。为了改善高职生的就业现状，高职院校必须设法从根本上提升学生的就业竞争力，实践证明，高职院校只有跟企业合作，才能培养出让企业更加满意、适岗能力更强的技能型人才。

一、校企合作与高职生就业竞争力的关系

高职生就业竞争力的培养需要学校和学生共同努力，学校对人才培养的思路和目标很大程度上决定学生未来的高度，因此需要探索最佳的人才培养模式来提高学生的就业竞争力，深度的校企合作能从社会需求的角度从根本上提升高职生理论与实践的能力。……