孙鹏程

摘 要：近年来，社会各界着重对公务员职业道德的关注，针对加强公务员职业道德建设的对策建议进行具体的分析。

关键词：公务员；职业道德；对策建议

近年来，社会上频频爆出关于公务员职业道德缺陷的事件。但是，在大方向上，我国公务员仍然还是积极向上，具有较强服务意识、大局意识、道德观念丰富的一个团体。对于公务员中个人影响团体印象的有失道德模范的问题，对于党在人民群众心目中的形象会产生一定影响。

一、重视公务员职业道德价值观的树立

首先，对公务员的道德价值观要加以确立。通过确立道德价值观，有助于规避公务员道德风险的发生。公务员的道德价值观要比一般公民的价值观要求更高，除了基本的公民道德价值观之外，还要对善恶性质及价值优先次序进行有效的区分。在没有外部环境监督下，也要控制自己的欲望，不被利诱所动，自律自尊，依法履行自己的职责。

二、推进公务员职业道德法制化进程

在国际上，对公务员的职业道德建设也实行法制化。所以，未来我国实现公务员职业道德的法制化具有巨大的现实意义，应该逐渐推动公务员职业道德法制化的进程。道德的法制化，可以有助于防止公务员的道德滑坡、预防职业犯罪的发生。截止目前，首要任务就是对公务员道德法制化赶紧出台相关的法律规范、法规，不断完善相关政策规定，进一步规范公务员的道德行为。

三、呼唤传统行政道德的回归