段淑芳　王成

摘 要：安全教育培训是企业发展的前提和基础，如何使安全教育培训工作健康发展、再上台阶，是摆在教育工作者面前的一个紧迫的课题。本文就思想认识、管理体系、培训内容、教学方式方法等方面对安全教育培训影响进行了阐述并针对性的提出改进措施和建议。

关键词：安全；培训；思考

随着经济的高速增长，各行业生产过程中的安全风险也在不断加大，加强对员工的安全教育培訓是企业发展中永恒的主题，是企业安全健康发展的前提和基础。如何做好安全教育培训，是企业管理者必须认真思考的一个重要课题。

1 开展安全教育培训的重要性

1、安全教育培训是企业管理的基础

安全教育从广义上讲，是向社会上所有的人员进行安全生产知识的宣传与教育，从狭义上说，就是企业对员工进行岗位安全生产知识培训和宣传，提高员工安全意识，确保企业安全稳定运行。

长期以来，很多企业只重视生产，缺乏对员工的安全生产知识培训，导致生产过程中事故不断，不仅损害了员工的健康和生命，也严重影响了企业的稳定。有人对工伤事故进行分析、研究，得出结论是：人为因素占88%，违章作业占46%，劳保装备不齐或使用不正确占20%。由此可见，事故大多是由于在实际工作中，部分员工对岗位操作规程不重视，安全意识淡薄，自我安全防范能力不强等引起的。因此，防止安全事故的根本措施是加强员工的安全行为教育，要通过常态化的、必要的、甚至强化的安全教育培训，对员工进行安全生产和法律法规教育，增强员工安全意识，形成良好的职业习惯，提高安全管理和安全操作水平。……