高英博

摘要：军工企业“军民融合”发展战略是我国顺应时代潮流和符合中国国情需要的新时期核心价值理论，文章首先指出了军工企业军民融合对我国发展的意义，通过分析军民融合的优势与不足，指出了军工企业军民融合目前存在哪些问题，最后对解决这些问题提供了一些对策和建议。希望通过文章的研究，能够为相关人员提供一定的借鉴和参考。

关键词：军工企业；军民融合；问题；解决对策

随着我国经济的飞速发展，我国军工企业也与之发展壮大，军工企业发展进程之快速推进了军工企业本身转型进程，在这一发展进程中，军工企业军民融合方面还存在一定的缺陷和问题。我国曾明确指出要“走出一条具有中国特色的军民融合发展的道路”。认真做好军工企业军民融合发展有利于我国的经济建设和国防建设同步发展，同时对我国资源配置方面的平衡也发挥着重要作用。

一、军工企业军民融合对我国发展的意义

党的十九大报告中明确提出要发展中国特色军民融合发展战略的道路。在社会主义市场经济这一大背景下，军民融合发展战略实施可促进军工企业强强联合，并且由政策扶持来促进企业转型升级，可使企业应对市场风险的能力更上一层楼；通过成立以军民两用信息技术为核心的集团化的专业团队，对于高精尖武器装备的研制和交货、项目投资风险以及科研成本超标等问题的改善有着非同小可的意义；……