黎昌业

摘要：近年来，我国经济发展速度较快，经济改革也在不断深入，如何推动大型国有企业进行改革，构建符合时代发展要求的企业制度，已经成为相关工作人员迫切需要解决的问题。虽然近年来国有企业都在不断进行改革，但是当前的实际情况并不容乐观，必须对国有企业为何陷入困境进行思考，并提出相应的解决措施，促使国有企业更好地发展。

关键词：国有企业；发展困境；经济改革；企业制度；企业管理 文献标识码：A

中图分类号：F121 文章编号：1009-2374（2015）28-0175-02 DOI：10.13535/j.cnki.11-4406/n.2015.28.087

从当前国有企业实际发展情况来看，依然存在政企职责不明、国有企业债务负担过多以及资产负债率比较高等问题，严重影响国有企业发展。导致国有企业陷入困境的原因是多种多样的，比如制度原因、管理水平原因以及生产技术、生产设备比较落后等，都会严重影响国有企业的正常发展。国有企业想要从当前的困境中走出去，就必须要做到下述五方面；一是转变观念；二是真正做到政企分开；三是建立现代企业制度；四是改善资产负债结

构；五是建立健全机制，培养中国的企业家队伍。

1 国有企业困境产生的原因

1.1 制度问题

目前我国国有企业陷入到困境中，是由多方面原因造成的，但是最根本的原因依然在于制度。制度能否适用于国企的实际发展情况及社会经济发展实况，将直接影响国企发展速度。部分国企存在生产设备老化、生产技术落后以及市场抢占意识差等问题，产生这些问题的原因也是因为制度的约束。……