曾洪

【摘 要】本文笔者结合自己的工作实际，结合多个公安院校的具体情况，剖析了公安院校中干警培训存在的问题，并重点提出几点改进干警培训的对策。

【关键词】公安院校 培训 教育问题 对策

1前言

公安院校依靠其特有的师资、设备、场地、科技等资源优势，业已成为实践部门培养和培训警务人才的基地。但仍未从根本上缓解“警务人才需求与教育培训不力”之间的矛盾，主要体现在培训观念滞后，培训思路模糊，学科体系不科学及教育培训软、硬件环境落后等方面。本文笔者结合自己的工作实际，结合多个公安院校的具体情况，剖析了公安院校中干警培训存在的问题，并重点提出几点改进干警培训的对策。

2公安院校干警培训存在的常见问题

2.1人才培养模式表述模糊

多所公安院校人才培养目标普遍暴露出的一个共同问题是人才培养目标不太清晰，也不精细，比较笼统。例如，河南警察学院的目标是培养公安战线需要的专业人才；广西警官高等专科学校的目标是培养各级公安、政法机关需要的公安人才；内蒙古警察职业学院的目标是培养全区公安、政法系统的专科学历实用人才等。其中，“公安战线需要”“公安机关需要”“各级公安、政法机关需要”“全区公安、政法系统需要”等字眼是相当笼统、模糊的。

2.2专业设置缺乏特色和论证不足

多所公安院校设置了法学、侦查学、治安学，占到公安院校总数的92.8%。开设了刑事科学技术的院校，占到公安院校总数的78.5%。……