大连交通大学 李 芳

大连工业大学 王 健

“话语能力测试（1）”是从“以音声形式出现的4种表达”中选择最恰当的说法的测试。在本部分中如果能做出正确的选择，不仅证明日语听力方面的能力，而且说明具有在不同情况、不同场合下恰当使用语言的能力。

测定的内容包括3种实际交流能力：1）理解表达的“听解能力”；2）根据不同场合选择说法的“社会语言学能力”；3）选择适应不同情况、不同对象说法的“话语能力”。

“话语能力测试（1）”由下列几个步骤构成：

1）用汉语进行场景说明和提出问题，附有背景图片。

2）以日语音声形式给出4个选项。

3）应试者选择最恰当的选项，将其序号涂在答题卡上。

〈例題〉

说明：这道题配有照片，应试者边看图片，边听音频。应试者应在听完选项稍作衡量之后随即马上选出答案。并在答题卡上标上其序号。切不可犹犹豫豫，否则耽误答下一道题。

1）照片

2）场景说明和提问（汉语）：两个人正在交换名片，递出名片的人应该说什么？

3）四个备选答案以日语音声的形式给出。

① おはようございます。

② どうぞよろしく。

③ さようなら。

④ ありがとうございます。

4）正确答案是②。

下面再让我们来看看以下7道题。在这里有一点先说明：由于考试的时候是听取声音信息，而这里把声音信息全部以文字形式表达出来，也许与实际听取的效果不一样。

〈問題1〉

男士向客户介绍自己的领导。男士该如何介绍？

① こちらは部長さんの山田さんでございます。

② こちらは部長さんの山田でございます。

③ こちらは部長の山田さんでございます。

④ こちらは部長の山田でございます。

正解：④

解说：

本题考查的是向外人谈及自己领导时该用何种表达方式的问题。向外人介绍自己公司同事时，无论是领导也好、一般同事也好，都属于把内部人员向外部介绍。……