提高新疆少数民族学生就业率的探索
2011-08-15胡申华佟会玲
山东电力高等专科学校学报 2011年5期
胡申华 佟会玲
新疆大学电气工程学院 新疆维吾尔自治区 乌鲁木齐 830047
新疆是西部的能源基地,经过改革开放以来的建设和发展,新疆能源和电力发展取得了长足的进步。作为国家重要的能源基地,新疆有着丰富的煤炭和石油资源,“西电东送”工程的实施,城市集中供热,环境保护等方面的投入需要大量热能动力专业方面的人才,热能与动力工程专业的定位就是为火力发电、供热工程、风力发电、太阳能利用等的工程建设和管理培养高级工程技术人才。正是基于市场广阔的需求,从2008年起,新疆自治区启动实施重点产业紧缺人才专业建设计划,3年内,自治区财政将投入6000万元专项经费支持紧缺人才专业基本条件建设,我校热能动力专业被列为新疆首批16个紧缺专业之一。
由于历史和环境等原因,少数民族大学生的整体素质与汉族学生相比存在一定差距,这种差距使他们在就业市场总体上处于明显的劣势[1]。就业市场上出现了一种奇怪的现象,一方面汉族学生供不应求,另一方面民族学生就业困难。这不能不引起我们的深思。作为教育工作者,民族学生大学五年,毕业后没被市场认可,我们有责任和义务面对这个问题。
1 深入企业调研,掌握企业用人要求
先后到南疆的库尔勒和北疆伊犁的火电厂、水电站及乌鲁木齐市的热力公司进行了广泛的调研。与企业进行面对面的座谈,询问企业的用人要求,企业民族员工情况等问题。……
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