喻瑛 张梅

(广东省东莞市企石医院 广东东莞 523500)

护士毕业后规范化培训依据不同学历层次分阶段进行。医疗卫生机构的注册护士应该接受和参加护士毕业后规范化培训[1]。护士规范化培训是护理专业毕业后教育的重要阶段,是终身教育体系中的一部分,它是护理学科发展的关键环节,也是护理人才梯队培养的重要任务之一。同时也是确保护理安全,提高医院护理质量的有效方法[2]。护士规范化培训每一个医院都有自己的方法。调查显示,一级医院普遍采用不分阶段的培训方法,层次和重点不够突出;二级医院部分仍不分阶段培训;三级医院的培训阶段划分较为复杂,大多集中在3～4个阶段,最多的划分为6个阶段[3]。我院从2008年至2010年对全院156名护理人员规范化培训进行改进,取得了良好的效果。现将体会总结如下。

1 资料与方法

1.1 一般资料

我院是一家300张病床的二甲医院,参加规范化培训护理人员156人,其中中专142人、大专10人、本科2人,经过3年的分阶段、分学历、系统的培训,取得了较好的培训效果。

1.2 方法

1.2.1 制定本院培训方案 参观及学习培训先进的医院,吸取她们优点,制定适合本院的培训方案。将护士培训分为:岗前培训、规范化培训、高责护士培训、核心能力培训。

1.2.2 成立全院规范化培训小组 成立3个小组:分第一、第二、第三阶段;专科分为内、外、儿、妇产科小组;组长全面负责,成员由科室的护理骨干组成协助小组检查、工作;科室专人负责本科室规范化培训。……