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最低工资标准对绿色全要素产率的影响研究

2022-06-07阳立高刘洁菲韩峰

财经理论与实践 2022年3期

阳立高 刘洁菲 韩峰

关键词:最低工资;绿色全要素生产率;技术创新;要素替代效应

中图分类号:F249.24;F426.92 文献标识码:A 文章编号:1003-7217(2022)03-0128-07

一、引言

自2004年《最低工资规定》施行以来,中国最低工资标准的调整幅度、执行力度逐年加大,近年地区最低工资标准以年均10%的速度提高。劳动力作为一种要素禀赋,其价格的上涨会引起要素间相对价格的变动,产生要素替代效应。在此背景下,追求利润最大化的企业不得不调整要素投入决策,使用资本或技术替代劳动,进而影响企业技术进步和技术效率,最终影响绿色全要素生产率。因此,讨论最低工资标准如何影响绿色全要素生产率,其作用机制是什么,以及在不同区域、不同城市规模和不同城市等级之间这种影响关系是否存在显著差异,对实现经济高质量发展至关重要。

关于最低工资标准的研究主要集中于就业效应、工资效应和出口效应。有学者将视角转向全要素生產率,研究发现,最低工资标准的上调可能通过两条主要途径影响全要素生产率:一是劳动力成本的上升会“倒逼”企业技术创新,进而推动全要素生产率的提升;二是最低工资标准的上涨通过促进低生产率企业退出市场和抑制低生产潜能企业进入市场来提高全要素生产率。另一类相关文献是绿色全要素生产率的测度方法与其影响因素的研究。关于绿色全要素生产率的测算,目前相关的研究方法主要集中于SBM模型、ML指数以及SBM方向性距离函数结合Luenberger生产率指标等。……

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