温祯权

（广东省有色金属地质局九三三队，广东 肇庆 526060）

矿藏是国家重要的战略资源，矿产的使用量直接影响一个国家的发展速度。面临着日益严峻的浅层矿产资源枯竭问题，相关企事业要培养矿山地质资源勘探和找矿人员的专业能力，获取更多的勘探技术，增加我国矿产储备量，提高我国在国际矿产及相关市场的话语权，提高我国矿业市场的国际地位。矿产企业要积极对勘探工作进行不断创新，为工作人员找到更多的矿产资源提供保障。

1 矿山资源勘探和找矿工作的特征

（1）兼备高风险和高收益。许多矿产资源赋存的环境非常恶劣，不能直接使用常规的采集方式；在开采之前，工作人员要对矿区地质情况进行充分考察，了解该地区矿产的赋存状态，例如不同深度中矿产的分布情况，周围是否有水力联系的地表水体或地下河，开采过程中岩土体是否易坍塌等。在预备开采时，要对根据勘探结果，制定完备的开采计划；勘探环境通常在人们日常触及不到的荒山野岭，工作人员要探明矿脉的赋存部位，根据地质构造规律，在各种环境中勘查矿山地质情况，在这个过程中需要使用许多特定装备保证勘探工作的稳定和安全。完成勘测后，能够增加矿产开采的速度，取得高回报[1]。

综上所述，地质勘探和找矿工作兼备高风险和高收益的性质，所以矿产企业，必须任用专业的勘探人员，为他们提供专业的工作器材，并为他们在野外的生活提供保障，改善他们的工作环境，提高勘探工作的安全性，让勘探和找矿工作变得更顺利，为企业谋求更好的收益。……