王 丹 ，张 婷 ，曹文斋

（1.四川卫生康复职业学院，四川 自贡 643000；2.自贡市第一人民医院，四川 自贡 643000）

护理人员是职业倦怠的高发人群[1]，护士职业倦怠呈全球化趋势[2]，其心理问题一直以来都受到广泛关注，而职业认同则是该领域的研究热点。Cowin等[3]研究显示，职业认同度高的护士工作满意度较高，离职倾向较低。大学阶段是世界观、人生观、价值观形成的关键时期，也是作出职业发展决策的转折点。研究发现，护生职业认同度受个人、环境、教育因素影响[4]。2019年，我国发生新冠肺炎疫情，由于影响面大、影响范围广，给大众造成了巨大的心理冲击。医务人员作为抗疫主力，奋战在抗疫一线，突如其来的新冠肺炎疫情，对即将进入临床实习的大专二年级护生的职业选择及职业认同度产生影响。本研究通过问卷调查，了解新冠肺炎疫情下大专护生实习前职业认同现状及影响因素，为减少护理人员职业倦怠，提高护理人员职业认同度提供理论依据。

1 对象与方法

1.1 对象

采用便利抽样法，选取某高职院校二年级护生为研究对象，进行问卷调查。所有护生均为高考入校，已完成本学年课程学习即将进入临床实习。

1.2 研究工具

1.2.1 一般资料调查表 基于研究目的，在文献研究的基础上，自行设计一般资料调查表，包括人口学特征、护理专业相关资料、新冠肺炎疫情相关知识等内容。

1.2.2 护生职业认同度问卷 由郝玉芳[5]编制，该问卷共17个条目，包括职业自我概念（6个条目）、留职获……