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队属医院士官护士卫勤保障能力存在的问题及对策

2021-12-05石玉岚

武警医学 2021年1期
关键词:技能培训能力

石玉岚,贾 蔚,高 琼

近年来,随着部队医疗机构编制体制的调整和改革,士官护士成为护理队伍的重要组成部分。士官护士既要承担临床一线的护理工作,更要担负各类卫勤演习、战场急救(火器伤、烧伤、核爆炸伤)等军事创伤的救治。护理专业培训是提高护理质量的关键,如何使士官护士专业培训与卫勤保障能力的培养相结合,成为基层护理工作需要解决的重要问题[1,2]。我院护理部根据队属医院的特点,分层次进行护理专业培训,利用现场环境模拟与专项卫勤技能培训相结合的方式,提高卫勤保障能力。

1 士官护士卫勤保障能力存在的问题

1.1 专业护理技能水平有待提高 专业护理技能是一名护士最基本的技能,更是确保卫勤保障任务顺利完成的基石。在执行卫勤保障任务时,涉及到大量专业护理技能的运用,但是士官护士在临床实际工作时间较短,专业护理技能水平不高,在某种程度上也影响了保障任务的顺利完成。

1.2 卫勤保障与临床能力提升较慢 士官护士军事素质和军事能力可较快提高,与其在军队院校长期接受军事训练有关,主要表现为可以较好的提升个人军事体能,增强政治素养,适应军事化管理模式,掌握“包扎、固定、止血、搬运、通气”等战救技能。而卫勤保障与临床能力提升较慢,主要表现为应对卫勤突发事件的反应能力较差,对于技术含量较高的操作还不够熟练。这种情况提示我们进行临床培训,强化卫勤保障能力的培养,有其必要性和特殊性。……

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