李利

（江西建工国际工程有限责任公司，江西 南昌 330002）

党的建设，简称为“党建”，为党的工作的属概念，同时也是党务工作的种概念，指的是党为维持自身的性质，进而落实的一系列自我完善的活动，涉及党务工作，还涉及党的政治、思想、作风、纪律、制度建设。党建是国家发展的命脉，而国企又在促进国家发展过程中发挥了重要的支柱作用。因此，做好国企党建工作刻不容缓[1]。值得注意的是，为了使国企党建工作规范化、标准化水平提升，则有必要重视国企基层党建品牌建设工作的开展。由此可见，为了全面提升国企基层党建品牌建设工作的效率及质量，本文针对“国企基层党建品牌建设的基本策略”进行探析具备显著的价值作用。

一、国企基层党建品牌建设的意义分析

品牌，具备经济属性，且属于一类无形的资产，具有鲜明的独特性、抽象性、价值性、专有性特征。在国企基层党建工作开展过程中，加强品牌建设，既能够创新基层党建工作，又能够提升基层党建工作的形象、增强基层党建工作的威严。总结起来，国企基层党建品牌建设的意义具体如下：

（一）有助于国企基层党建质量水平的有效衡量

在国企基层党建质量水平衡量过程中，可从不同层面进行，而通过国企基层党建品牌建设，势必会对党建工作考核评价机制进行完善构建，使党建工作年度考核台账有效行程，采取量化考核和定性评价有效结合的方式，并采取组织考核与群众评价有效结合的方式，这样便能够使传统评价单一化的问题得到有效避免，使国企基层党建质量水平的衡量更加多样化、更加客观性[2]。……