李亚

那是上世纪80年代初，伴随着改革开放，外来事物漂洋过海来到中国，公共关系便是其中之一。从報纸、广播上获悉，1981年深圳成立了改革开放后第一家中外合资酒店竹园宾馆，即设立了公关部；两年后，首家中外合资五星级酒店中国大酒店开业，即建立公共关系部；1984年9月，广州白云山制药厂成立了公共关系部，成为我国首家建立公关部的国营企业，《经济日报》对其有关公关活动做了报道，还配发了社论《认真研究社会主义公共关系》……凭借着学习新闻的专业敏感，面对这些信息，蔡捷在学习了解的同时，深感兴奋，很快感悟到：“这是个好东西！”，并对此颇有缘分似地感兴趣。当他得知浙江省将成立公共关系协会，经打听到其筹备办公处在杭州友好饭店，即主动上门，从而成为了1987年8月10日成立的浙江省公共关系协会最早期的会员。后来，他从小企业到大企业，再到机关，又到文化出版单位，尽管组织变了、岗位换了，但其结合工作实践和社会需要，对公共关系的坚守、运用、发挥、落地则矢志不渝。30多年来，特别是他担任副会长、常务副会长以来，负责协会的创意策划，策划了不少活动、载体及平台等，他用心用力，都是为了促进“三个转变”、实现公关效应。

“无中生有”。公共关系必须对社会、对国家、对组织、对公众有益，这就需要创新、创意、创建，蔡捷一直坚持这一理念，并长期热衷于“无中生有”。当然，他深深懂得：仅“有”还远远不够，何况“有”尚有好坏之差，所以，他追求并践行的逻辑是“无中生有，有中生好，好中生优，优中生名，名中生誉（美誉度），誉中生合（合作），合中生久。