□文/李桂颖

（河南职业技术学院 河南·郑州）

［提要］新冠肺炎疫情给社会带了重大改变，使毕业生的就业面临前所未有的巨大压力，包括市场、学业、经济、自我认知、家庭、人际交往等方面压力，极大地影响毕业生的顺利就业。针对存在的压力，从学校、家庭、学生自身等方面共同努力探索有效措施，缓解学生就业心理压力、引导毕业生度过心理困境顺利就业具有重要意义。

新冠肺炎疫情自2020年初爆发以来，给社会带来重大改变，使毕业生就业面临前所未有的巨大压力，毕业生的就业心理也出现了一些问题，毕业生的就业比以往更难。大学毕业生能否顺利就业一直是国家和社会关注的重大问题，如果不能顺利就业，将对国家和社会造成重大影响。据新华网报道，2020届毕业生达到874万人，2021届毕业生达到909万人，同比增加35万人。庞大的就业人群遇上新冠肺炎疫情，虽然当前疫情进入常态化阶段，但其中面临的就业压力及解决对策有待及时跟进探讨。

一、新冠肺炎疫情期毕业生就业心理压力现状

为做好疫情期毕业生就业压力调查，本文于2021年初选取郑州某高职院校259名毕业生作为研究对象，进行访谈和在线问卷调查，并通过统计分析客观反映毕业生就业心理压力。

（一）毕业生就业压力程度统计。毕业生就业压力测试满分设置为4分。统计数据表明，参加调查的学生均存在就业压力，有轻度压力的占52%，有中度压力的占40%，有中高度压力的占7%，有高度压力的占1%，详见图1。……