左丽华

◆摘  要：随着社会的不断发展，受到社会与自然环境的影响，困难职工档案的作用越来越受到重视。企业是社会中的一部分，承担着对社会的责任，应当依托于各种技术手段对困难职工提供相应的扶持，积极为困难职工提供支持。脱贫攻坚的工作要以人民的需求为主，进行针对性的帮扶服务。本研究主要探究了困难职工档案在脱贫攻坚工作中作用，希望对企业的发展提供参考意见。

◆关键词：困难职工;职工档案;脱贫攻坚;工会

职工的困难主要表现在疾病与家庭收入两个方面，困难职工家庭分为深度困难职工家庭、相对困难职工家庭和意外致困职工家庭。主要致困原因是职工本人或者职工家庭成员因突发重大疾病，不能正常上班，导致家庭的工资收入明显减少，有部分职工的医疗费用类型为自费，加重了家庭的经济压力。此外，职工家庭中，有成员所在的单位关闭、停产等，会导致家庭成员处于待岗与半失业的状态中，家庭的抚养与教育支出比较多，就造成了家庭困难。根据困难職工致困原因分类建档、精准帮扶成为完成脱贫攻坚任务的重要因素。困难职工档案应坚持“应建尽建”原则，强化精准识别，纳入工会常态化帮扶体系。因此，探究困难职工档案在脱贫攻坚中的作用具有重要的价值，本研究主要从困难职工档案的重要作用、档案管理工作策略两个方面开展讨论。

一、困难职工档案的价值

困难职工档案的建立，有助于提升困难职工的帮扶水平。……