马振清

【关键词】党风 社会风气 党群关系 领导干部

【中图分类号】D262.3 【文献标识码】A

“上有所好，下必甚焉”出自《礼记·缁衣》。现在通常指的是上级领导干部有什么喜好，下级或百姓就更加喜好，指社会上的上行下效现象。治国理政，抓好领导干部是关键。《之江新语》一书中有这样一段话：“风成于上，俗形于下。领导干部的生活作风和生活情趣，不仅关系着本人的品行和形象，更关系到党在群众中的威信和形象，对社会风气的形成、对大众生活情趣的培养，具有‘上行下效的示范功能。”作为党员、领导干部要“不畏浮云遮望眼”，作为下属、群众要“择其善者而从之”。反之，一味投其所好、溜须拍马，将导致少数领导干部腐化堕落，违反党纪国法、污染政治生态。这种旧时官场陋习，一度沉渣泛起，贻害无穷。为此，必须高度重视，有效防范和及时遏制。

“上有所好，下必甚焉”现象破坏党风、社会风气以及党群关系

“上有所好”看似领导干部兴趣爱好等小节小事，却是关乎党心民心的大事要事。少数领导干部的“上有所好”容易被围攻“围猎”，下属或群众的“下必甚焉”容易捧杀官员、败坏风气，影响党的先进性和纯洁性，消解党的群众基础和执政基础。

破坏党风。领导干部既是单位、部门下属的表率，也是群众的模范，这种表率和模范作用体现在听其言、观其行上。“上有所好，下必甚焉”问题的直接根源在少数领导干部，直接危害在于对党风、党纪的破坏。少数基层干部为了谋取某一职位而对上级阿谀奉承，为了获得某一利益而不把心思放在如何改善民生、发展经济上，而是想着领导的个人喜好，滋生出给“表哥”送表、给“房叔”送房的现象。个别领导干部颐指气使，好大喜功，明知道是溜须拍马仍照单全收，久而久之，习以为常。少数领导干部就是在这类“糖衣炮弹”中逐渐丧失自我、迷失方向。少数下属以进入领导干部“爱好圈”“朋友圈”为荣，用尽浑身解数博得领导欢心，心思不在于为人民服务而在于为领导服务，唯官唯上、趋炎附势，滋生贪污腐败。这种依托共同“兴趣爱好”经营起来的“小圈子”“小团体”，特别容易导致任人唯亲、任人唯“好”，严重损害“老黄牛”们的信心和干劲，从而破坏党风、政风。

破坏社会风气。社会互动理论认为，“表面上看似独立的个人行为之间存在着明显的相互影响，即独立个体的行为在影响其周围人群行为的同时，也将会受到周围人群行为的影响。”党风连着民风，党风是社会风气的风向标。党员领导干部的身份特殊性决定了其生活作风并非个人私事，对党风政风乃至整个社会风气的走向具有重要影响。2020年7月，《平安经》掀起了网络舆论热潮，是“上有所好，下必甚焉”的典型案例。《孟子·滕文公上》指出：“上有好者，下必有甚焉者矣。君子之德，风也；小人之德，草也。草尚之风，必偃。”作为领导干部，竟然能够让如此水准的作品公开发行，并在当地官场、文化圈引起一片歌颂赞扬，既映射出了有关领导干部的水平，更折射出了当地不良的官场文化和风气。

破坏党群关系。为谁执政、靠谁执政，是我们党执政要回答的根本问题。习近平总书记指出：“密切党群、干群关系，保持同人民群众的血肉联系，始终是我们党立于不败之地的根基。”党员领导干部的兴趣和爱好，生活中言行上体现出来的态度绝非小事。个人有所喜好本是平常现象，如果把握不好，这种兴趣爱好便走向了异化。因兴趣爱好结成的朋友圈，领导干部之间、上下级之间的关系看似走得更近了，却逐渐走向脱离人民群众的反面，“凝聚”了少数，失去了多数。

“上有所好，下必甚焉”现象源于受“官本位”思想影響、权力依附关系存在以及群众效仿心态

“上有所好，下必甚焉” 现象的产生既有少数官员本身“官本位”思想作祟，也有下属或群众热衷于借梯登高，迷恋权力依附，搞“立山头”“拜山头”的圈子文化，在这个过程中进行利益输送，开展非组织行为活动。

“官本位”思想作祟。少数领导干部不是坚持权为民所用，而是权为我所用。少数下属倾心于打听领导的喜好，搜罗金钱金器、古玩瓷器、名人字画等投其所好，变相地使兴趣爱好变成利益输送的媒介。少数领导干部来者不拒，低买高卖，“雅好”摇身一变成为了敛财工具。少数领导干部利用手中权力，或主观或客观地放大个人喜好，究其根本在于“官本位”思想作祟，信奉“一人得道鸡犬升天”的封建政治法则，无限放大或滥用手中权力，不知道手中权力源自哪里、手中权力用向何方，没有厘清公与私的界限，沉醉于齐刷刷的点赞，一边倒的吹捧，在下属或群众对个人兴趣爱好的满足中寻找存在感、地位感和满足感。殊不知，少数这类领导干部根本不懂得“温水煮青蛙”的道理，逐渐在各类兴趣爱好中迷失自我，走向腐化堕落，最终不是被纪检监察机关秒杀，就是被吹捧者所捧杀。

权力依附关系存在。出现“上有所好，下必甚焉”现象，究其根本在于少数领导干部以兴趣为纽带，以投其所好作为拉近与领导干部关系的敲门砖。形成围绕少数领导干部的兴趣圈，拉帮结派、团团伙伙，传统牌局圈、酒局圈升级为高尔夫圈、网球圈、赛马圈等。风成于上，少数领导干部的下属不专心提高服务群众水平，却努力钻研领导干部兴趣爱好，努力提高牌技、球技，争取在领导面前出色表现。众所周知，投其所好的目的在于攀上高枝，形成权力依附关系，以此在职务晋升、评奖评优等方面获得领导关照，看似是以共同喜好走到了一起，实则形成了利益圈、关系网，从而可能出现损公肥私、损人利己、假公济私的现象。

群众效仿心态。党风、政风和工作作风直接联系着民心、影响着民风。官场不良风气直接影响社会风气，演变成贪污腐化、脱离群众的风险。领导干部的兴趣爱好，一定程度上影响着群众的喜好，影响着社会风尚。“上梁不正下梁歪”。《韩非子》中记载，齐桓公好服紫，一国尽服紫。领导干部的言行举止，就是群众的风向标，之所以这么认为，一是源于公权力对社会生活各方面的影响；二是源于群众对公权力的信任。《管子·法法》中讲：“上好勇，则民轻死；上好仁，则民轻财。故上之所好，民必甚焉。”因此，领导干部的兴趣爱好，直接影响下属精神风貌，影响群众所喜所好。领导干部个人喜好看似是私事，其实超越了私的范畴，把握不好，将影响公权、损害民心，破坏党在群众心目中的威信，削弱党和群众的血肉联系。