大学生团队意识培育探索
2021-09-10李亚
大学·研究与管理 2021年3期
李亚
摘 要:现代社会的细化分工不但没有疏远人们的关系,反之,其对协作的需求增加,使团队意识的重要性愈发凸显。大学生作为当代青年,是国家的希望和民族的未来,必须具备团队意识,以便更好地为国家的发展贡献力量。但是,目前来自学校、家庭和社会的多重影响因素对大学生团队意识培育造成了冲击。因此,优化大学生团队意识培育,要积极发挥学校、家庭和社会各方面的力量,努力摆脱当下大学生团队意识培育面临的困境。
关键词:大学生;团队意识;培育
中图分类号:G641 文献标识码:A 文章编号:1673-7164(2021)10-0088-02
现代社会,依靠个人解决重大问题的可能性变得微乎其微,更多事情都需要依靠团队力量,团队意识及其培育的重要性日益凸显。团队意识是指个体对所在团队有强烈的认同感、归属感和荣誉感,自觉主动地与团队成员一起为实现团队目标而共同努力的一种积极心理和情感 [1]。大学生作为当代青年,是国家的希望和民族的未来,必须具备良好的团队意识,更好地为国家的发展贡献力量。
一、大学生团队意识培育的重要意義
(一)是传承中华优秀传统文化的内在要求
中华优秀传统文化源远流长、博大精深,是中华民族乃至全人类的宝贵财富。在我国传统文化中,团队意识及其培育的思想理念由来已久。孔子的“群体本位”思想把社会群体作为价值主体,主张把群体利益放在首位,重视“家国天下”的群体利益。孟子的“义利思想”主张重义轻利和舍生取义,“义”即公义,也就是集体利益,“利”即私利,也就是个人利益,孟子认为集体利益重于个人利益。……
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