王家宝 史真 厉杰

文化是一个企业最重要的软实力。文化创业理论为创业者开启新思路，赋予创业企业独特的文化内涵，为企业发展掌舵，让创业者可以建立一个不仅独树一帜，而且合情合法的新创企业，从而增强企业的独特性和竞争力。通过关注合法化过程，着眼于无形的、以知识为基础的更广泛的资源，文化创业能对竞争结果和创业过程产生重要影响。

然而，目前文化创业还不被大众所熟知，实践中，进行文化创业的企业很容易陷入“立人设”的争议之中。

因此，加强对文化创业的研究，引导业界内外对文化等无形资源对创业影响的正确认知，助力创业者的创业之路就显得迫在眉睫。

何为文化创业？

文化创业是指能够在创业者现存的资源存量与随后的资本获取和财富创造之间发挥重要作用的一个讲故事的过程，最早由Lounsbury和Glynn提出。他们在研究中发现，新创企业为了构建企业身份，获取合法性和资源等，客观上产生了一种不容忽视且能对创业过程产生重要影响的文化动态现象，因而提出了文化创业理论。该理论认为，文化犹如创业导火线，是一种激励相关创业主体行动起来的强大力量。因此，创业者在组织有形的创业资源之前，应该首先利用无形的文化资源开展动员活动。通过讲故事等手段，文化不仅成为一种助力创业者获取合法性的机制，而且是一套重要的创业资源。这些资源可以为熟练的文化创业者所操纵，通过对可以和不可以讲什么故事的把控，为新创企业建立身份、实现合法性以及资源获取提供了新的可能。……