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积极心理干预对90后护士心理弹性及总体幸福感的影响

2021-08-11黎黎彭丽丽汪丰徐辉屈庆龄

护理学杂志 2021年14期
关键词:心理护理研究

黎黎,彭丽丽,汪丰,徐辉,屈庆龄

突发公共卫生事件的冲击,会引发个体或群体的恐惧、焦虑、抱怨等心理应激反应[1]。护士在面对突发情况时,缺乏应急经验,可能会出现不良的心理体验[2]。 护理人力资源不足、护理人才匮乏一直困扰着基层医院护理的发展[3]。作为奋战在突发传染性公共卫生事件一线的护士,承受了巨大的心理压力[4]。90后护士多为独生子女,有个性,生活条件优越、舒适,成长环境中社会认同感高,导致其依赖性强,抗挫折能力弱。本院拥有注册护士458人,其中90后护理人员259人。2020年新型冠状病毒肺炎疫情防控常态化背景下基层医院防控压力大、任务重,90后护士作为基层医院的主体力量面临更大压力。研究显示,积极心理学可以促进人们增加积极情绪,改善心理状态,提升幸福感[5]。2020年7~12月我们对83名90后护士进行积极心理干预,取得较好效果,报告如下。

1 对象与方法

1.1对象 选取我院90后临床在职护士为研究对象。纳入标准:1990年1月至1999年12月出生的护理人员,同意参加本研究者;签订隐私保护协议、活动纪律协议、真实性协议。排除标准:研究期间休产假、病假或外出进修者。共纳入180人,运用计算机产生随机数将护理人员分为两组各90人。干预组7名护士未能完成研究,最终干预组纳入83人,两组一般资料比较,见表1。

表1 两组护士一般资料比较

1.2干预方法

对照组未进行心理干预,在确定干预组积极心理模式有效后再进行相应干预。干预组采用积极心理干预模式进行干预,具体如下。……

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