□文/余庆泽 毛为慧 饶志平 陈冰峰

（1.惠州经济职业技术学院 广东·惠州；2.菲律宾大学洛斯巴诺斯分校发展传播学院 菲律宾·洛斯巴诺斯）

［提要］ 中国制造业总量位居世界第一，但制造业竞争力排世界第七。《中国制造2025》正推进“中国制造”向“智造”转变。在提质增效和提升管理能力要求下，应用精益生产管理是制造企业面向智能化转型升级发展的新路径和方向。本文分析智能制造业发展现状及问题，探析精益管理与企业文化体系构建等相关问题，指出智能制造业要实现由大变强的历史跨越，须重视“人”的培养，亟待健全、完善多层次多类型人才培养体系,培育有中国特色的精益文化，以促进制造产业顺利转型升级。

一、智能制造业发展现状及问题

制造业体现一个国家的生产力水平，在发达国家的国民经济中占据重要的份额。改革开放后，我国制造业发展迅速，取得了惊人的成绩。据统计局报告显示，中国制造业2010 年占全球比重为19.8%，自此总量连续多年稳居世界第一。2018 年中国制造业资产为866，343.7 亿元，同比增长0.4%；2019 年中国制造业资产为911，341.6 亿元，同比增长5.2%。然而，中国制造业面临着不少重大问题，主要表现创新能力不强、质量效益不高、资源环境承载压力大等，导致其制造业竞争力并不强，仅为世界第七。面对新一轮以智能制造为主导的第四次工业革命和产业变革，2015 年中国出台《中国制造2025》政策，提出以提质增效为中心，以加快新一代信息技术与制造技术融合为主线，以推进智能制造为主攻方向，促进产业转型升级，培育具有中国特色的制造文化，实现制造业由大到强的历史跨越。……