新生儿监护室低年资护士带教中PBL教学法的运用
2021-07-01刘斌龚志红张艳陈丽君
中国卫生产业 2021年10期
刘斌,龚志红,张艳,陈丽君
常德市第一人民医院,湖南常德 415000
新生儿监护病房为医院中感染发生率较高的病房,胎龄越小体质量越低,越容易发生感染,同时新生儿由于免疫功能较弱,容易引发感染性疾病,主要包括皮肤感染性疾病、消化道疾病、呼吸道疾病,这些疾病是引发新生儿死亡的主要原因,因此,为了提升监护室护士的护理能力,利用以问题为基础的教学法,提升护理人员的护理水平,同时提高护理人员的学习动机,不断完善护理模式[1-3]。将该院2019年2—6月期间在职的低年资护理人员(20名)作为对照组,2019年8—12月期间在职的低年资护理人员(20名)作为观察组,探究新生儿监护室低年资护士带教中PBL教学法的应用价值,报道如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料
选取该院2019年2—6月期间在职的低年资护理人员(20名)作为对照组,2019年8—12月期间在职的低年资护理人员(20名)作为观察组,每组护理新生儿50例。观察组:男1名,女19名,平均年龄(24.8±2.1)岁,大专9名、本科6名、中专5名;男患儿例数共26例,女患儿例数共24例,平均体质量(3.52±1.02)kg,平均年龄(7.1±3.4)d。对照组:男2名,女18名;平均年龄(24.2±2.2)岁,大专9名、本科5名、中专6名;男患儿例数共25例,女患儿例数共25例,平均体质量(3.49±1.03)kg,平均年龄(7.5±3.1)d。两组护理人员的性别、年龄、学历、新生儿资料经过分析,差异无统计学意义(P>0.05),具有可比性。
1.2 方法
对照组实施常规带教,按照护理大纲为护理人员实施带教,定期对其进行护理水平考核,对于低年资护理人员进行常规带教培训及实践训练,定期进行成绩考核。……
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