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建筑管理中加强工程质量监管的对策认识

2021-05-16马倩倩

电子乐园·上旬刊 2021年8期
关键词:质量监管建筑工程对策

马倩倩

摘要:在建筑工程建设中,质量监管工作的有效落实是建筑价值的重要保障,相关工作人员需要对其加强重视,此时,监管部门还需要和政府部门、监理单位共同制定监管模式,确保能够合理规范建筑质量监管程序、内容和要点,使其质量监管具有更高的法律效应,进而保证各级工作人员能够更为高效的完成自身职能,有序开展质量监管工作。基于此,下文将对建筑工程质量监管措施展开详细的分析。

关键词:建筑工程;质量监管;对策

前言:在现代市场经济发展中,建筑工程质量受到了社会各界的广泛关注,在进行工程项目管理时,相关单位需要强化质量监管工作,保证顺利进行工程项目管理,对其整体工程建设质量进行有效保障,本文综合探究对建筑工程进行质量监管的具体策略。

1建筑工程管理质量监管过程中存在的问题

1.1建筑工程企业自身质量监管意识薄弱

伴随着市场经济多元化发展,建筑工程企业市场竞争日益激烈,这其中不仅有人才的竞争,更有质量管理水平的竞争。只有提高质量监管水平,才能保证建筑工程施工质量。然而,目前部分建筑工程企业自身质量监管意识欠缺,质量监管工作没有做到位,导致增加建筑工程施工质量问题发生率。

1.2现场管理不到位

施工管理的重要性极高,结合实际研究可以发现,现场施工管理混乱的情况在施工过程中同样常见,如项目质量问题、施工安全、施工与材料协调、冬季施工问题等。质量监督存在形式化问题,监督管理部门未能充分发挥作用。例如一家控股公司,虽然可以根据工程现场施工问题发出监督通知,在施工组织过程也能及时作出反应,但质量问题和隐蔽的安全威胁实际上无法落实纠正措施,因此大部分隐患仍存在于施工现场,相互之间只停留在文件层面。此外,建筑材料的质量控制、材料经济中的分离环节、施工方案应用缺失或盲目、施工无序等常见问题,都与施工管理相关。“重技术,轻管理”的思想在我国许多施工企业中广泛存在,在这种思想的影响下,施工现场管理往往过于注重经济效益,管理只注重行业主管部门监督检查及企业硬性要求,现场管理对施工安全、进度和工程质量的影响被忽视。在管理思想落后的影响下,许多施工单位存在着管理机构结构不专业、财政资源不足、部门和人员不足等问题,这类问题也需要解决。

1.3建筑工程管理中人员综合素质参差不齐

部分从事建筑工程管理的人员没有充分掌握相关专业的技术知识,工作人员的职业道德素养不高、工作经验较少、缺乏责任意识。另外,建筑工程施工人员的文化程度较低,没有掌握工程施工方案中要求的施工工艺技术,这都会导致施工作业难以保证施工流程的规范性。最后,施工人员没有认识到施工安全防护的重要性,安全意识不强,这都加大了建筑工程施工作业的安全事故风险隐患。

2建筑管理中加强工程质量监管的相关措施分析

2.1强化质量监管意识

一方面,强化管理者质量监管意识。管理者自身管理理念和管理意识直接影响着整个建筑工程施工计划。因此,建筑工程企业要定期加强质量监管意识方面的培训,定期开展相关会议讲座。同时,利用微信公众号,每天定时发布一些与建筑工程管理质量监管相关的知识,便于科普,也让管理者认识到质量监管的重要性,强化管理者质量监管意识。另一方面,强化施工人员质量监管意识。对于施工人员,建筑工程企业可将质量监管纳入工作考核中,直接与员工绩效奖金挂钩,这样可以引起施工人员的重视。同时,建筑工程企业要加强质量监管方面的教育工作,潜移默化地培养施工人员质量监管意识,使他们形成自主监管模式。

2.2强化现场管理

为了优化施工质量控制,有必要强化现场管理,具体的施工现场管理必须结合施工进度、施工质量、施工流程和施工安全等进行控制。进度控制要求项目经理按照周、月进度调整施工进度计划,将施工的具体情况与施工进度挂钩,不要产生不切实际、生搬硬套的做法,必要时对施工计划进行科学监管也极为重要,以便施工现场能够按时保质保量地完工。质量控制应注意结合施工管理的具体目标制定施工质量计划,按照标准要求进行施工验收,同时严格遵守对项目质量控制制度和自检制度,保证施工质量和材料质量。成本控制应确保项目经理高度意识到预算管理是严格控制施工成本的手段,开展预算管理工作,不断帮助建立和完善成本控制机制,即能够在保证施工质量和控制施工成本之间取得平衡。

2.3加强对建筑工程施工人员的专业化培训

建筑工程的施工现场环境复杂,施工作业期间施工现场的人员数量较多,同时又需要多个工种相互配合的交叉作业,施工人员还需要经常性的进行高空作业,这都加大了施工安全风险。因此,必须做好对施工人员的专业化培训,通过开展三级安全、质量教育活动,让施工人员的专业技术水平得以提升。通过以往安全事故的案例分析,提高施工人员的安全意识,让施工人员对自身与他人安全负责。在培训教育工作中应该坚持以人为本的原则,注重加强团队的精神文化建设,开展更加丰富多样的教育、团建活动,有助于提高建筑企业施工队伍的专业化水平。最后,培训完成后还要进行相应的考核工作,这样不仅能掌握施工人员的学习成果,也能从中挑选出团队中专业技术水平与职业素养较高的人才,通过优胜劣汰的方式逐渐对施工队伍做出人员上的优化,保证施工人员具备相关的从业资质与良好的职业素养。

3结束语

综上所述,建筑工程作为城市建设中的一部分,发挥的作用也愈发突出。对于建筑工程管理质量监管过程中存在的一些问题,建筑工程企业要从质量监管意识、施工材料、质量监管方案以及质量监管体系等方面出发,实施有效的质量监管措施。在互联网信息技术日益发展的今天,建筑工程企业还应该充分利用信息技术,构建信息监管系统,实现信息化、智能化质量监管,进一步提高质量监管效率。

参考文献

[1]方丰荣.建筑工程管理质量监管有效措施探析[J].中国建筑装饰装修,2021(12):176-177.

[2]秦琪.安全質量监管在建筑工程施工现场的运用[J].大众标准化,2021(20):49-51.

[3]白玲,张立波.建筑管理中加强工程质量监督的措施研究[J].住宅与房地产,2020,No.574(15):143-143.

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