秦晓晔 费鑫如

长春中医药大学，吉林 长春 130117

1 医疗卫生事业单位对中医康复人才的吸引力不足

中国作为人口大国，随着医疗卫生水平的不断提高，疾病的救治率稳步上升，随之而来的人口老龄化现象愈加明显。老年人群相对来讲是高发病率群体，这一群体的增加必然会促使康复医疗市场的需求度不断增加。国家统计局在2018年针对中国人口年龄分布情况做了一项调查，结果显示到2018年年末，我国人口总数为13.95亿，在众多的人口当中，65周岁以及65周岁以上的老年群体大约占据人口总数的11%左右，而国际上对于老龄化的定义则是在一个国家当中，65周岁以上的人口数占据总人口数的比例为7%。

我国的老龄化现象越来越严重，根据由此带来的老年人群体对临床康复治疗的需求也一定会相应增加；根据我国8500万残疾人对社区康复服务需求现状的分析表明，残疾人康复仅有22%得到满足，残疾人对于康复的需求仍占有较大比重；随着经济的发展，还有各种患有慢性疾病、因交通、工伤事故致残的伤残者，每年增加约50多万人，其中大部分都需要康复治疗。在此背景之下，包括社区康复在内的各级医疗卫生机构对中医康复人才的需求必然上升。尽管康复医疗市场对中医康复人才的需求量很大，但是，由于薪资以及福利待遇等现实问题的影响，基层康复医疗卫生单位的专业性、体系不够完善等相关问题，无法满足中医康复人才的精神需要，始终会成为制约中医康复人才面向基层康复医疗卫生单位就业的重要因素。……