■ 孙 鑫 吕春梅 余 权 王咏梅 徐龙雨 陶旭东 付凤环

公立医院是我国医疗服务体系的主体，是党领导的卫生健康战线的生力军，是党联系人民、服务群众的重要窗口[1]。2018年，中共中央办公厅出台《关于加强公立医院党的建设工作的意见》中明确指出，公立医院要充分发挥党组织领导作用，坚持正确的办院方向，贯彻落实党的卫生与健康工作方针，努力建设患者放心、人民满意的公立医院，为推动公立医院的改革发展提供坚强保证[2]。公立医院改革作为国家医药卫生体制改革中的重点环节，要求公立医院不断加强党的领导和党的建设，将党建工作与医院业务工作相融合，以更好地服务群众，进一步提升群众的获得感。与此同时，将党建工作与职工职业发展相融合，以更好地服务职工、提升职工幸福感，成为当前公立医院亟需解决的重要课题。工会作为党领导下的群团组织，有责任更有义务主动承担起提升医务人员幸福感和归属感的重担，为加强公立医院党的建设做出应有的贡献。中国医学科学院肿瘤医院工会（以下简称肿瘤医院工会）近年来在医院党委的领导下，不断在创新服务形式、提升服务水平、增强履职能力方面进行探索，取得了良好效果。

1 新时期医院工会创新实践举措

1.1 打造“互联网＋工会”服务模式

“互联网+工会”是新时期工会工作的创新点和落脚点。医院工会要构建“互联网＋工会”的服务体系，打造方便快捷、服务高效的服务职工的新通道，不断提升运用网络服务职工的能力和水平，增强工会组织的服务力、凝聚力和战斗力，真正把“互联网＋”拓展为“互联网家”[3]。……