某大型冶金露天矿山安全文化建设与实践
2021-04-01屈金坡叶会师
现代矿业 2021年5期
屈金坡 叶会师
(河北钢铁集团滦县司家营铁矿有限公司)
企业安全文化是企业在长期安全生产经营活动中形成的,或有意识塑造的,又为全体职工接受、遵循的,具有企业特色的安全思想和意识、安全作风和态度、安全管理机制及安全行为规范,是企业安全生产的奋斗目标和企业安全的进取精神;是保护职工身心安全和健康而创造的生产、生活环境和条件,是安全的价值观、审美观、心理素质和企业风貌、习俗等种种企业安全物质财富和精神财富的总和[1]。
1 安全文化的含义
某冶金露天矿山夯实安全文化基础,加强基础管理;弘扬安全文化氛围,贯彻落实八大举措;突出安全文化重点,管控重点部位和关键环节;点睛安全文化建设,完善实施五大体系,使全员安全知识、安全意识、安全能力、安全素质得到普遍提高,向职工灌输和渗透了企业安全观,职工在潜移默化中对安全文化产生了强烈的认同感,从而形成统一的安全意识和行为,进一步养成了正确的安全行为,按操作标准重复地做好每一件工作。
2 安全文化的建设历程
2.1 加强基础管理
安全文化建设不是一朝一夕、一蹴而就的,需要持续的改进和努力。某冶金矿山多年来在政府各级部门和上级公司的正确领导与指导下,不断借鉴国内外安全管理先进经验并付诸实践,为安全文化建设打下坚实的基础。
2.2 落实八大举措
(1)大力宣传安全,营造文化氛围。通过安全生产方针墙、安全文化长廊、职工安全手册、安全演讲比赛、安全知识竞赛、网站、微信群、公众号,分区域、分层次开展安全文化宣传弘扬工作。……
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