梁家林，徐建华

(1.空军杭州特勤疗养中心疗养二区疗养二科，杭州 310007；2.空军杭州特勤疗养中心疗养二区，杭州 310007)

空军战机的更新换代，新型训练大纲的全面推行，这对空勤人员的生理、心理和应激能力等提出更高的要求。相应地，空勤人员的身心状况也发生着变化，如其疾病谱及停飞疾病谱[1-2]。实践证实，空勤疗养是维护、促进飞行人员身心健康和军事作业能力的重要卫勤保障手段。但是我军空勤疗养无论是组织管理，还是技术保障能力都还存在着很多不足。通过总结经验教训，运用现代管理理论、医疗质量管理模式[3]、流程管理思想[4]，借鉴美军的“部队健康保护(force health protection, FHP)”卫勤保障理论[5-6]，本中心提出空勤疗养强健促进模式，将空勤疗养进行任务统筹和流程管理，在实践中不断总结优化，构建出能提高疗养效果的空勤疗养管理新模式。

1 空勤疗养强健促进模式任务统筹和流程管理构建和实践过程

1.1 空勤疗养强健促进模式任务统筹图构建传统疗养模式是借助自然因子疗养和物理康复治疗的保健康复模式，显然不符合现代特勤疗养的要求，各特勤疗养机构都在尝试着新的特勤疗养模式的构建，如海勤、涉核、涉推疗养的临床路径和质量管理模式的构建[7-8]。对于空勤疗养，率先应用强健促进模式，践行从保护或恢复升级到提高，改善空勤人员生理、心理状态，以达到保护和提升战斗力的目的。空勤疗养强健促进模式任务统筹图的构建，是把空勤疗养的各个环节、各个部门、各类人员，在疗养服务的全过程中系统地组织起来，构建“一掌五指”的空勤疗养任务统筹图[9]。……