新时期加强高校附属医院党建工作的实践探索
2021-03-26李军洋桂雄斌王德胜林楚桦陈群干
现代医院 2021年9期
李军洋 桂雄斌 王德胜 何 昕 林楚桦 陈群干
广西中医药大学第一附属医院 广西南宁 530023
1 加强高校附属医院党建工作的重要性
党的十九大报告中指出,“坚持党对一切工作的领导”“实施健康中国战略”“优先发展教育事业”“把党的政治建设摆在首位”“加强基层组织建设”[1]等重要论述,标志着党的建设工作在高校附属医院各项工作中起着政治核心作用。高校附属医院作为我国卫生医疗体系的中坚力量承担了社会医疗服务和教育体系中培育下一代高素质医学生的重任[2]。党中央历来对教育、卫生事业高度重视,随着党的各项事业进入新的时期,面对新的任务,高校附属医院需要进一步发挥党建在各项工作中的引领作用,促进医院中心工作和党建工作有机融合,创新党建工作方式、方法,提升党建工作队伍专业化水平,构建党建工作科学化考核机制,切实提高高校附属医院党建工作的实效性。
2 目前高校附属医院党建工作中存在的问题
2.1 党建与业务的“两张皮”,导致“僵尸”党支部出现
党建工作与业务工作不能很好的融合,出现“两张皮”,是形式主义在基层党组织建设中的突出体现,是党组织建设中的重症顽疾,从而导致了“僵尸”党支部的出现。主要体现在三个方面:①学科特点不同。党建工作与业务工作的内容、方式、目标和要求都不同,一个是自然科学,一个是政治学,不同的学科性质导致了不同的思维方式和工作模式。临床一线的工作人员大多从事专业性的医疗工作,从思维认知上就容易从自然科学的角度考虑问题,对具体的思想政治工作和意识形态工作从潜意识就存在认知抵触心理。……
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