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就地过年,关乎大局

2021-03-02顾佳贇

瞭望东方周刊 2021年4期
关键词:错峰战疫务工人员

顾佳贇

虽然是抗疫背景下的权宜之计,做得好也可以成为展现城市未来吸引力的良好契机。

“远思秦云暮,归心腊月春。”春节,是返乡的呼唤,是团圆的放歌。然而,今年不一般,就地过年成为新的倡议。继多地倡议“就地过年”后,人社部等七部门印发通知,于1月21日至3月底在全国范围内开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动,鼓励引导农民工等务工人员留在就业地安心过年。年关将近,就地过年落实得怎么样,不仅关乎个人健康安全,而且关乎全国新冠肺炎疫情防控大局,更关乎经济社会稳定发展。

时光飞逝,庚子鼠年以来的“战疫”仍历历在目。我们党团结带领全国各族人民,进行了一场惊心动魄的抗疫大战,经受了一场艰苦卓绝的历史大考,付出巨大努力,取得抗击新冠肺炎疫情斗争重大战略成果。成果来之不易,需要倍加珍惜。然而,临近辛丑牛年,疫情防控形势依然严峻。春运开启,人员流动增多,疫情传播风险进一步加大。因而,倡导就地过年的积极意义不言自明,不仅能减少大规模人口流动,控制疫情传播风险,还能让节后复工复产工作更加顺利。

当然,就地过年光靠倡议显然不够,配套惠民举措和周到服务不可少。自“就地过年”倡议发出以来,全国多地实施了一系列送温暖留心、强政策留岗、稳生产留工、优服务留人的举措。有的城市企业开出高达5000元的奖励留员工就地过年,错峰返乡;有的城市还准备了丰富多樣的文娱活动,满足外来务工人员精神需求……不管是过年期间的市场供应、交通出行、物流运输,还是一日三餐、住宿娱乐、健康安全,都需要当地“真金白银”“真心实意”的措施到位,唯有在落实的最后一公里上下足功夫,用家的温暖吹散“异乡人”的乡愁,才能最大限度提升人们“就地过年”的获得感、幸福感、安全感,让更多人愿意留下来。

就地过年虽然是抗疫背景下的权宜之计,但也可以成为展现城市未来吸引力的良好契机。能否实现这样的转换,关键在城市的包容度,关键在城市治理者的思路和决心。比如,江苏省常熟市在2021年新市民积分入学中,对每位“在常熟过节,春节不返乡”的新市民申请人加30分。这样的做法并非孤例,不少地方推出的“福利包”中也包含了流动人口积分奖励、子女积分制入学加分。尽管相关举措引发热议,但也提示城市治理者,立足城乡一体化发展,深入推进户籍、住房、医疗、教育等领域改革,完善错峰休假等带薪休假制度,均衡公共服务,加快推动外来人口市民化,使务工地真正成为就业者安身立命的归属地,这是赢取更多“自愿”的长久之计。

倡议就地过年并非强制性要求,“必要”回家方法应有保障。每一座城市都要尊重外来务工人员返乡过年的合理诉求,不搞“一刀切”或曲解政策而加以阻拦,要通过更加人性化的方法完善返乡方式和防疫措施。返乡、返城有何要求、如何报备?错峰返乡、返校、返岗如何部署?如何加强与外来务工人员家乡的联动?每一个问号都需要在政策落地的过程中变成句号。只有这样,才能不给病毒可乘之机,既保证返乡之路走得通,又确保就地过年者的健康安全,让春节安康祥和。

思乡心切,需要呵护;防疫艰辛,呼唤理解。短视频传递新春祝福,“线上团圆”见屏如面;文化年俗活动进社区,让外乡人一解乡愁;形式多样的消费券、旅游券,让年味更浓……吾心安处即故乡,“就地过年”弹奏温暖的新春序曲。只要政府下足功夫、企业展现诚意、社会多方合力,年味服务会更“足”,就地过年就更“暖”,战疫团圆一定能两不误。

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