杨颖

摘 要：基层行政事业单位内部控制优化对整个单位的工作运行有着巨大的影响，有效的控制优化管理可以帮助基层行政事业单位储备发展的实力和资源。与此同时，也有利于提升人才的综合素质，增强基层行政事业单位的综合实力，使基层行政事业单位能够获得有利的工作优势。因此，本文针对基层行政事业单位内部控制优化工作进行分析，对于部分环节提出相应建议，进而实现长期发展。

关键词：基层单位;行政事业单位;内部控制优化;问题与对策

一、前言

现如今，由于我国行政事业的持续发展，其内部控制优化在发展过程中起到了非常重要的作用，所以，基层行政事业单位更加注重对人才的培养，尤其注重提高高技能人才的综合素质，实现提高基层行政事业单位在工作中竞争能力的目标。

二、我国基层行政事业单位内部控制的现状

基层行政事业单位内部管控情况，部分单位主动权掌握在“一把手”手里，“一把手”的意识形态建设影响着行政单位的管理。基层行政单位内部控制优化需要各个部门共同参与和解决，全体员工共同推进这项工作的完成，但是目前部分单位，主动权一直抓在“一把手”手里，使得内部控制流于形式主义，“一把手”长期的工作上不放权，导致内部工作人员工作流于形式，缺乏了主动干工作和主动干好工作的内在动力。另外，部分单位岗位人员老龄化，缺乏专业素质能力人员作为技术支撑，使得内部控制制度很难开展下去。……