周 立，张佳梁，陈 康

（淄博市技师学院 山东 淄博 255000）

1 引言

当前职业技能鉴定题库系统存在的主要问题是：（1）题库内容已经不能适应当前快速发展的需要，缺乏有效的试题更新机制；（2）职业技能鉴定考评缺乏过程控制，规范性不足；（3）对鉴定工作组织者和参与者的科学管理有待加强。

针对当前职业技能考评题库开发建设过程中存在的问题，本文分别从题库系统管理员角色管理、开放注册命题人管理、题目的上传与审核、题目属性的标定、抽题组卷和网上阅卷、成绩管理、旧题处理以及题库的存储和管理等环节进行深入的分析和研究，提出一种符合现今时代发展的云题库设计理念，重点从数据库设计方面阐述题库的设计要点，将题库管理由原来的单一题库开发，演变为参与者开发，从根本上解决题库更新滞后问题，同时在题库数据管理上体现集中审核的重要性，在确保题库及时更新的基础上，保障质量和公平性。

云题库数据库属性设计主要从以下几个方面展开，包括管理员角色管理、科目工种管理、题库管理、试题管理、试卷管理、成绩管理、考评员管理等几个方面。

2 管理员角色管理

系统管理员分角色管理，主要由部中心管理员、省级考评中心管理员、市级考评站管理员、考评机构管理员、考评员、命题员、命题审核员、学员构成，每种角色管理维度包含管理员ID、身份证号、姓名、性别、手机号（绑定）、微信号、人像信息（人脸识别）、工作单位编码、职务职称、学历、专业、专业年限、当前技术等级、申请等级等，每种不同的角色，管理维度略有区别，比如命题员需要对自己的专业技术职务及工种专业方向进行维护，并由审核人审核，见图1 所示。……