冯梅

摘要：国有企业党支部工作是党建工作的重要环节，其中书记的工作水平直接影响整体工作的实际效果，如何切实提升国有企业党支部书记水平，这是本文需要研究的问题。

关键字：提升   国有企业   党支部书记

国有企业是我国经济体系的重要组成部分，在大部分能源资源类行业中占有非常重要的比重，为国家整体的发展进步提供了强大的助力，可以说，国有企业影响着国家的经济发展，也是我党各项决策和方针在经济方面的坚决执行者。在这样的要求下，国有企业如何能够在这么多年里一直按照国家的要求前行，党组织的建设覆盖就体现出了其发挥的重要作用。在目前的国有企业当中，党建工作是一项非常重要的工作内容，尤其是近年来党中央对国企党建这一课题的不断深入要求，让此项工作在内容上和业务上呈现出了新的业态，这其中，党支部工作开展的好坏，直接影响着当前党建工作的整体进度，而决定支部工作的好坏的前提，就是当前支部的书记在思想认识、能力素质上能否符合当前工作要求，切实发挥出带头引领的作用。为了实现这个目标，就必须从当前支部书记队伍中存在的问题进行分析，然后开展有针对性的工作，解决问题，提升整体水平。

一、当前国有企业中党支部书记工作中存在的问题

随着国有企业的不断发展，党支部书记队伍的也形成了自有的更替模式，在长时间工作中有了既定的工作模式，但是在实际工作中，随着企业的不断发展进步，对党支部书记也开始有了新的要求，但是发展的要求和相对固化的国有企业书记队伍之间，产生了一些较为明显的问题，主要表现在以下三个方面。……