王晋芳

摘要：国有企业工会的各项工作虽然已经形成了一定的工作模式，但是伴随着当前社会进步和企业发展，工会的各项工作如何创新开展是本文需要研究的问题。

关键字：国有企业  工会工作 创新

国有企业自诞生以来，工会组织就伴随着企业的不断发展，在企业发展的历史舞台上，一直发挥着举足轻重的作用。作为国有企业的重点工作之一，工会工作包含着非常多的工作内容，在业务分工上也确实有着很多细化，尤其是针对当前国有企业的实际情况，在企业内外环境的要求之下，工会工作也逐渐呈现出了更多的不足之处。面对当前工作的不足，要想做好工会工作，在当前的实际环境之下发挥出更为重要的作用，创新工作内容就是当前非常重要的一个工作环节，要做好工作的创新，就必须对当前工作中影响创新的问题进行全面梳理，明确工作的重点和难点所在，不断改进，才能在今后的工作中取得更大的成绩。

一、当前工作中国有企业工会工作创新的问题分析

不可否认，在长期工作的过程中，国有企業的工会工作已经形成了一定的做法，这种做法是长期配合企业生产发展的结果，有的内容已经深入到了企业的文化之中，成为了长期工作指导的做法和惯例，这种形式虽然能够完成当前的部分工作任务，但是也影响着工作的创新，例如此类的影响还有很多，归根结底的问题主要归结在以下三个方面。……