孔凡士

郑州铁路职业技术学院院长，第十一届国家特约教育督导员，河南省第七届省督学。担任欧亚交通高校国际联合会副主席兼秘书长、中俄交通大学校长论坛副主席、中国职业技术教育学会第五届理事会常务理事、全国高职高专校长联席会议第六届主席团成员、河南省国际交流协会副会长。

2019年1月，国务院颁布的《国家职业教育改革实施方案》提出，职业教育作为一种类型教育，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，探索组建高水平、结构化教师教学创新团队，多措并举打造“双师型”教师队伍。2019年12月，教育部、财政部联合印发《关于公布中国特色高水平高职学校和专业建设计划建设单位名单的通知》。这是新时代我国高等职业教育发展的重大战略部署。

师资队伍作为“双高”建设关键内容，直接关系“双高”建设成效。郑州铁路职业技术学院作为“双高”建设单位，在打造高水平师资队伍方面进行了有益探索和研究，取得了积极成效。

一、守正：将师德师风贯穿职业生涯全过程

教育大计，教师为本;教师大计，师德为本。郑州铁路职业技术学院坚持把社会主义核心价值观和师德规范贯穿教师职业生涯全过程，以“四有”好老师、“四个引路人”、“四个相统一”为标准，构建“严、立、树、育、导”五位一体的师德建设机制，培厚师德师风土壤。

第一，郑州铁路职业技术学院在公开招聘教师环节严格政治审查，把好入口关，落实“引人源头……