常天雨 西山煤电（集团）有限责任公司

一、工会管理在企业经济效益提升中的作用价值

（一）优化企业内部流程

在企业每一项业务与工作进行中，企业内部流程是工作步骤的智能化与部门化，起关键是企业为实现发展目标，按照工作内容实况设计的。对企业来说，内部流程设计的合理性对企业运行成效有很大的影响，与此同时和企业长时间发展有着紧密的联系。在现阶段社会经济发展形势背景下，企业可以获得良好的发展核心在于实力较强，而在优化内部流程的同时可以让企业每一项业务正常推进，与此同时可以让各部门人员明晰职责，打造优质的工作环境，让企业职工价值获得全面发挥。在企业各项工作进行中，工会管理是很关键的内容之一，旨在服务企业员工与企业发展，且因为工会管理本身的特征，让其在企业和职工关系处理与激发职工积极性上起着重要作用价值，经过科学开展工会管理，能够让企业内部流程与各部门工作相融，继而让企业发展目标充分实现，提高企业经济效益。

（二）降低企业各项业务成本

在企业发展阶段，提高企业经济效益关键包含了两种方法，也就是业务开拓和成本缩减。在现阶段，企业竞争压力增大，企业投入成本持续增加，因为人才和技术匮乏，企业在该方面投资较多，为了可以减少企业运行成本，在和业务没有关系的方面投资降低。除此以外，以往人才引入和人才管理模式已经不能够满足现实需求了，人才在选择就业的过程中对自己职业发展影响比较看重，想要在企业发展过程中实现自我价值，获得更好的发展，所以企业人才管理情况对人才去留有一定影响。……