杨新芸 广西柳州钢铁集团有限公司

随着网络时代的发展，思想文化建设从企业的整体发展角度出发，审视企业的发展，能起到指导和导向的作用。柳钢集团今天将思想文化阵地建设同企业的经济发展结合起来，认真做好职工的思想政治工作，进一步增强做好职工思想政治工作的稳定性和坚定性，提升凝聚力和向心力。当前柳钢集团聚焦“两大任务”，除了全力抓好生产经营管理，还要实施好沿海战略。柳钢集团职工面对这两项任务，而且当前钢铁行业处于形势转型升级时期，难免会出现职工思想波动。所以加强思想文化阵地建设工作是很有必要，及时疏导职工的思想，把职工都集中到柳钢集团的生产经营工作中来，为柳钢集团的发展提供强有力的思想保证和政治保障。

一、加强思想文化阵地建设，弘扬主旋律、传播正能量

文化阵地建设是柳钢集团做好思想政治工作的一项重要工作基础。近年来，柳钢集团经过不断建设，文化阵地有了很好的发展，柳钢集团报、柳钢集团文化、柳钢集团电视台、柳钢集团微信平台以及柳钢集团工会微信平台等文化阵地发展，为柳钢集团的企业文化以及职工思想政治稳定提供了强有力的保证。有了很好的工作基础，要让这些文化阵地发挥作用，就要继续加强柳钢集团文化载体，发挥文化引领作用。柳钢集团在改革政策和方案制定层面维护职工利益的同时，及时了解、掌握基层职工的思想动态和职工关心的问题，努力通过思想文化阵地向职工宣传。……