王敏

【摘要】目的：研究探讨健康管理中心对事业单位体检人员健康干预的效果。方法：研究对象选取在我院进行体检的事业单位人员，从中随机选取100例并分成对照组和观察组，对照组进行常规干预，观察组进行健康干预，比较两组体检人员对健康知识的了解度。结果：经过比较，观察组的体检人员对健康知识的了解率明显高于对照组（p<0.05）。结论：健康管理中心对事业单位体检人员进行健康干预，可有效提高体检人员对健康知识的了解，提升自身的健康行为，减低体检人员因不良习惯患病的机率，值得临床应用。

【关键词】健康管理中心;事业单位人员体检;健康干预

近年来，处于亚健康的人群呈上升的趋势，主要原因是由于人们的饮食习惯、生活方式发生了紊乱，健康管理中心作为医院重要的组成部分，主要负责健康教育、康复、预防等工作，为满足人们对健康的需求，医院健康管理中心从身体、精神、心理、社会等方面进行干预，不仅可帮助很多体检人员的疾病预防问题，还能解决许多的医院医疗问题，符合现代社会的发展要求，对体检人员进行健康干预，可有效帮助体检人员掌握健康知识。本文将对在我院接受体检的事业单位人员100例进行研究，比较利用两种干预效果，其具体研究分析如下。

1 资料及方法

1.1 资料

研究对象选取在我院进行体检的人员，从中选取100例事业单位体检人员，随机分成对照组和观察组，每组各50例，两组研究对象对本次研究均知情并签署知情同意书，其中对照组体检人员男28例，女22例，平均年龄34.26±3.15岁;观察组体检人员男25例，女25例，平均年龄33.79±3.44岁。……